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Avaliação das aprendizagens e da formação

45€

Pretende-se que cada formando, no final do módulo, seja capaz de:

  • Distinguir diferentes níveis de avaliação dos resultados de formação
  • Construir e aplicar instrumentos de avaliação em função dos objectivos previamente definidos, que permitam verificar e controlar a eficiência e a eficácia da formação Identificar causas de subjectividade na avaliação
  • Compreender o impacto da avaliação como instrumento de gestão no desenvolvimento pessoal Identificar as principais estratégias para a comunicação dos resultados das aprendizagens.

Horas: 25
Regime: e-learning
Data de inicio: Imediato

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Como estruturamos o curso

Programa / Percurso de aprendizagem

Módulo 1

M1 - Avaliação da aprendizagem

Módulo 2

M2 - Avaliação da formação


Pretende-se que cada formando, no final do módulo, seja capaz de: Distinguir diferentes níveis de avaliação dos resultados de formação Construir e aplicar instrumentos de avaliação em função dos objectivos previamente definidos, que permitam verificar e controlar a eficiência e a eficácia da formação Identificar causas de subjectividade na avaliação Compreender o impacto da avaliação como instrumento de gestão no desenvolvimento pessoal Identificar as principais estratégias para a comunicação dos resultados das aprendizagens.